Centro de Conhecimento


O mundo de hoje, globalizado e orientado para o conhecimento, exige não só um conjunto selecionado de competências e recursos, mas também o tratamento da informação de uma forma inovadora. Os profissionais de hoje têm de compreender e interagir com o atual ambiente de sede de conhecimento. Só assim nos é possível criar produtos viáveis, formar parcerias produtivas e dispor de reais vantagens competitivas. Foi por este motivo que, em meados de 2011, o Grupo MDS criou a MLearning, um projeto focalizado na busca do conhecimento, inovação, credibilidade e partilha.

A MLearning reconhece os desafios e oportunidades que os profissionais de seguros enfrentam quando trabalham na busca de soluções num mundo que, cada vez mais, é impulsionado pelo conhecimento. Quando existe uma gestão adequada do conhecimento, os profissionais podem contar com relações mais fluidas e estratégias eficientes. Através da aposta e da contribuição para uma gestão de conhecimento de nível superior, a MLearning contribui para a excelência, quer a nível interno quer ao nível da sociedade em geral.

O considerável capital de conhecimento do Grupo MDS, as nossas capacidades de networking, assim como a nossa reputação, permitem-nos abordar a gestão do conhecimento com a confiança de que temos valor a acrescentar ao mercado. No centro dos nossos esforços está o “ciclo de vida do conhecimento”, um processo que inclui a criação de conhecimento, a sua recolha, transformação e disseminação ou partilha. Tratando de forma eficaz o conhecimento relevante para a atividade de risco e seguros de hoje, este ciclo optimiza o potencial de informação.

Podemos imaginar profissionais de seguros, parceiros e potenciais clientes trabalhando em conjunto para uma assunção de risco mais informada e bem suportada. A MLearning transforma esta aspiração em realidade, providenciando o acesso ao conhecimento sobre seguros mais recente e atualizado. O Centro de Conhecimento também visa ajudar a reinventar ou criar novas perspectivas e a promover formas de pensar adaptadas à análise e gestão do risco, auxiliando igualmente na identificação de potenciais soluções inovadoras.

No entanto, a MLearning é muito mais do que um conjunto de objetivos; oferecemos desde já um conjunto de produtos e serviços que permitem concretizar a nossa visão. Com um conjunto de oportunidades que integram uma visão muito prática, a MLearning tem uma oferta muito abrangente.

As nossas ações de formação vão desde os seminários e conferências aos workshops, programas de longa duração, e programas in company. Seja customizada ou genérica por forma a atingir uma audiência variada, a formação prestada pela MLearning pode constituir uma excelente iniciação à gestão do conhecimento em seguros – ou uma valiosa continuação. O mercado editorial local demonstra alguma falta de informação de qualidade e de discussão sobre alguns dos aspectos mais importantes relacionados com as temáticas de risco e seguros. Com a vertente publishing da MLearning pretendemos preencher lacunas e oferecer aos leitores uma fonte de compreensão relevante e confiável. O Centro de Conhecimento, na sua forma física e virtual, exemplifica a missão da MLearning através da criação de um espaço de colaboração amigável para acesso a nova informação e novas ideias sobre risco e seguros.

A forma como tratarmos a nossa crescente base de conhecimento terá um impacto profundo no futuro do risco e dos seguros. Entre já em contacto com a MLearning para que possa fazer parte do futuro da nossa atividade.

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